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揚言斷腿、關倉庫!高雄離譜女師還用鈴鐺控制特教生 教育局:建議解聘並罰鍰12萬

揚言斷腿、關倉庫!高雄離譜女師還用鈴鐺控制特教生 教育局:建議解聘並罰鍰12萬

【記者凃建豐/高雄報導】高雄一名吳姓女特教老師多次不當對待學生,拿椅子丟小孩、還揚言要「打斷學生的腿」。高市議員簡煥宗於今(15)日在議會指出,該女師在2020年開始就屢被家長檢舉,除了會捏學生小腿外、用力拉扯學生回教室,連衣服被扒開也不管,此次遭到投訴被懲戒停職2年後,還是可以在其他學校復職任教!教育局表示,110年該師教學不力,學校予以申誡。近期接獲陳情,教育局組調查小組並經認定委員會審議後,建議對該教師解聘2年,並處以12萬元罰鍰。該國小將召開教評會議,針對調查結果進行審議,並作出後續處理決定。

花蓮代課老師偷拍國小女生如廁 遭檢方羈押清查受害人數

花蓮代課老師偷拍國小女生如廁 遭檢方羈押清查受害人數

【記者李光濱/花蓮報導】花蓮某國小傳出林姓代課老師偷拍女學生如廁,校方獲報後調閱監視器發現林師確有不正常出入女廁,立刻報警處理,但林師手機都已經沒有相關檔案,警方報請花蓮地檢署檢察官指揮偵辦,持搜索票前往林師住處查扣電腦等物品,檢方認被告犯罪嫌疑重大,有事實足認為有逃亡、滅證之虞,向法院聲請羈押獲准。

不適任教師新制獲肯定 青民協:解決師師相護疑慮

不適任教師新制獲肯定 青民協:解決師師相護疑慮

【記者林則澄/台北報導】教育部今(17)日宣布更動《高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法》,修正不適任教師的調查、處理程序,台灣青年民主協會認為,新制有望改善過往教師調查彼此的「人情壓力」,以及「師師相護」的疑慮,還能促進調查小組朝專業化邁進,保障學生的教育品質。

不適任教師「調查小組改全外聘」 教育部將3專業人員納人才庫

不適任教師「調查小組改全外聘」 教育部將3專業人員納人才庫

【記者林則澄/台北報導】為了完善不適任教師處理機制,教育部今(17)日公布修正《高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法》,其中「師對生」違法事件全歸校園事件處理會統一調查,而其調查小組全員外聘,是由各該主管機關從人才庫推舉3倍至5倍學者專家組成,但有80%會是教師,並且引進心理、社工、法律等領域專業人員以及家長團體,涵蓋教學現場多元面向。

處理不適任教師得「類司法調查」 教團呼籲依情節分流處理、化繁為簡

處理不適任教師得「類司法調查」 教團呼籲依情節分流處理、化繁為簡

【記者王良博/台北報導】全國教師工會總聯合會(全教總)今(6)日上午在教育部陳情, 全教總表示,《教師法》2020年修法以來,不適任教師處理機制亂成一團,檢舉案件無分輕重,就連明顯與教師「不適任」完全無關的投訴,教師都得接受「類司法調查」,讓教師人心惶惶,學校怨聲載道,呼籲校園投訴案應依情節分流處理,將流程化繁為簡。

校園霸凌頻傳!不適任教師難退場 范雲揪3問題要教育部立即處理

校園霸凌頻傳!不適任教師難退場 范雲揪3問題要教育部立即處理

【記者潘袁詩羽/台北報導】立法院教育及文化委員會今天安排教育部針對高中教師霸凌學生專案報告;召委范雲指出,教育部在報告中僅一再重述十年前就開始施行但顯然成效有限的防制制度,而未有任何檢討,因此提出三問題、三解方,要求教育部立即研議處理。

全教總批錯誤政策釀「仇師毀校」 急籲3點盼回親師互信

全教總批錯誤政策釀「仇師毀校」 急籲3點盼回親師互信

【記者林則澄/台北報導】全國教師工會總聯合會今(17)日表示,大幅修正教師法以來已讓台灣教育流於空轉,後來隨著解聘辦法施行,更讓濫訴案件頻傳,造成教學、輔導管教動輒得咎,因此提出3點呼籲,盼讓親師重回互信、溝通合作的景象,而非任由錯誤政策「仇師毀校」。

《教師法》修法開啟家長濫訴大門 全教總:學校像法院在辦案

《教師法》修法開啟家長濫訴大門 全教總:學校像法院在辦案

【記者王良博/台北報導】《教師法》2019年大修,針對不同態樣的不適任教師處理流程,做出不同規範,全國教師工會總聯合會今(17)日召開記者會,批評《教師法》修法後不但沒有加快處理速度,學校為處理各種校園事件,耗費不少資源,甚至有家長反覆濫訴的情況,呼籲把現行不適任教師處理機制與流程化繁為簡,此外,也要提供教師支持系統。

教團評選年度十大 雙語政策害最大!全教總:連本土語都受干擾

教團評選年度十大 雙語政策害最大!全教總:連本土語都受干擾

【記者王良博/台北報導】全國教師工會總聯合會(全教總)今(19)日公布「2023年台灣十大教育新聞」,頭條是雙語教育政策,不適任教師處理、退撫基金撥補等,也同樣上榜。全教總指出,雙語政策已嚴重影響教學現場,華語、英語甚至本土語言的教學都受到干擾,呼籲三位總統候選人應用更嚴肅的態度,檢視國家語言發展的策略。

狂罵學生「笨」要喝聰明果汁才有用 家長批特教師真的「毀」人不倦

狂罵學生「笨」要喝聰明果汁才有用 家長批特教師真的「毀」人不倦

【記者凃建豐/高雄報導】高雄市一名陳姓國小特教老師在2000年起就在校推銷健康食品還不當管教等,被家長申訴不適任教師,學校卻只給予輔導,4年前又被檢舉罵特教生「笨!白癡!」、上課滑手機、對家長說「個別教育化計畫沒有用,要喝我的聰明果汁才有用」,但最後只接受輔導、記一支過就結案。有畢業學生最近投訴陳師故態復萌,甚至給學生抄試卷答案,被捉包卻說是學生偷答案,家長檢舉無下文,今(5)日與人本基金會召開記者會,質疑憑什麼讓納稅義務人養尸位素餐的老師?高雄市教育局重申絕無包庇不適任教師情事,並將嚴加督導學校依規定辦理不適任教師作業流程,以保障特教生學習權益。

學校像法院辦案!大小投訴都要調查 全教總批:造就濫訴困境

學校像法院辦案!大小投訴都要調查 全教總批:造就濫訴困境

【記者王良博/台北報導】全國教師工會總聯合會(全教總)今(1)日召開記者會指出,2020年「高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘及資遣辦法」施行之後,學校收到投訴,就要以「停聘解聘不續聘」調查程序處理,進行類司法查調,造成教育現場困擾。全教總呼籲,學校不是法院,處理疑似不適任教師,應考量比例原則與法律保留原則,不應造就鼓勵濫訴的困境。

新北國中生被同學割頸不治 全教總喊話:修法課予家長管教義務

新北國中生被同學割頸不治 全教總喊話:修法課予家長管教義務

【記者王良博/台北報導】新北市某國中三年級郭姓學生,12/25持彈簧刀對楊姓學生割頸,經過連日急救,楊姓學生仍宣告不治。對此,全國教師工會總聯合會(全教總)表示,教育部應編列處理學生攻擊事件的專任人員及經費,此外,針對學校難以管教的學生,則應修法課予家長管教義務,由行政機關以行政罰方式,強制家長需參與親職教育講習或課與罰鍰。

優良校長竟是狼!辦公室狂摸國小女童大腿臀部 受害者不只1人

優良校長竟是狼!辦公室狂摸國小女童大腿臀部 受害者不只1人

【記者郭芷余/高雄報導】屏東縣一名多次獲優良教師的國小校長,把女童叫到校長室、體育館看台擦藥,趁機非禮2女童。案發後校長一度被收押,屏東縣政府也解聘他並登錄為不適任教師,一審依強制猥褻罪將校長判刑8年6月。高雄高分院今駁回上訴,維持原判。

林口虐12童幼園潑漆兇手抓到了! 犯案原因曝光

林口虐12童幼園潑漆兇手抓到了! 犯案原因曝光

【記者曾佳俊/新北報導】新北市林口某老牌幼園昨遭媒體披露暴力虐童影片,今(21)日一早6時許幼園大門口與院子遭人潑紅漆,還有撒冥紙、丟雞蛋,洩憤,現場一片狼藉,警方依據監視器畫面鎖定2車3人涉案,目前已逮捕其中1嫌,初步了解身分並非該園家長,犯案動機單純因為「看不下去」,警方訊後毀損罪送辦。

獨家畫面|拖扔走廊、強抽睡袋!知名連鎖幼兒園虐12童 家長怒列20罪狀

獨家畫面|拖扔走廊、強抽睡袋!知名連鎖幼兒園虐12童 家長怒列20罪狀

【記者曾佳俊/新北報導】太狠了!新北市林口老牌知名連鎖幼兒園爆發不當管教,園內一名教保員將幼園當成拳擊場,不但對幼童暴力推頭、賞巴掌與罰站吃午餐,午睡期間更強拉睡袋害小朋友翻滾撞頭,甚至用力拖行小孩扔到走廊後關門,暴行畫面曝光令家長心碎,初估有12名幼童受害。家長們羅列「罪狀表」控訴,要求超收的園方負起責任,教育局目前已勒令停招,並將施虐老師停職並列入不適任教師,近日若經教育委員會通過,最嚴重將令該園停業。

小學生被叫奴隸!設「離島座位區」 學校決議:劣師調離現職

小學生被叫奴隸!設「離島座位區」 學校決議:劣師調離現職

【記者曾雪蒨/台中報導】台中大里區某國小陳姓導師,遭家長指控強拉學生剪頭髮、將學生分類管理,表現好的給餅乾,表現不好公開稱「奴隸」,還設「離島座位區」懲罰學生教室外上課,該師甚至開學2個月未在室外上體育課,家長不滿向教育局投訴卻遲未處理,憤而集體向人本基金會申訴,基金會受理後驚覺,陳師竟是台中市第一個因兒虐遭罰的首例教師!市府晚間6點半表示,學校決議將該師先「調離現職」並擔任非教師職務,以「不接觸學生」職務為原則,並靜待後續教評會調查。

叫小二生奴隸 走廊設「離島」座位區!中市離譜女導師遭教評會解聘

叫小二生奴隸 走廊設「離島」座位區!中市離譜女導師遭教評會解聘

【記者鮮明/台中報導】台中市大里區某國小陳姓導師,去年11月被人本教育基金會爆料強拉學生剪頭髮,將學生分類管理,表現好的叫「童工」給餅乾,表現不好公開稱「奴隸」,還設「離島座位區」懲罰學生教室外上課,被學校教評會予以停職調查。不過,人本今天(4日)再指控,陳師已於3月返校教英文,還多次無故曠職。台中市教育局隨後緊急聲明,表示學校已於昨天召開教評會,決議「解聘」陳師,1年內不得聘任。

東華副教授定期評鑑未過仍獲續聘 同校教授批:校方損害學生受教權

東華副教授定期評鑑未過仍獲續聘 同校教授批:校方損害學生受教權

【記者王文傑/花蓮報導】現職專任教師依《大學法》必須每3年評鑑一次,若未通過,有2年緩衝期補救;但東華大學諮商與臨床心理學系1名陳姓副教授5年評鑑未過,最終卻在教評會起死回生予以續聘。有其他教授大喊不公,批審議過程不僅偽造文書流竄,連超時的期刊論文都能算分,痛批校方一昧護航破壞高等教育教師評鑑制度,並損害學生受教權益。東華大學則指出,教評會基於「公益性」、「必要性」、「符合比例原則」、「符合正當法律程序」等原則,並將期刊論文的分數考量在內才決議續聘。

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