玉山金Q1海外據點貢獻銀行貢獻近35% 將前進熊本服務台積電
【記者呂承哲／台北報導】玉山金控今(7)日召開法說會，不僅稅後淨利成長3.4%達62.5億元，為歷年單季最高紀錄，海外經營有成，首季海外分、子行獲利成長10.2%，合計貢獻銀行淨利34.8%，獲利能力及風險管理良好。玉山金控表示，正在規劃申設熊本出張所(支行)，就近服務台積電及台商供應鏈。
三商家購Q1每股賺0.43元 擴大產品線、異業合作保持營運動能
【記者呂承哲／台北報導】 三商家購（2945）董事會通過第一季財報，累計營收33.6億元新台幣，相較去年同期小幅成長1.89%，每股盈餘來到0.43元。
和逸飯店台北民生館、忠孝館、慕軒飯店齊做公益 捐物資到偏鄉
【陳揚盛／綜合報導】秉持著「給人幸福，助人圓夢」的公益初衷，國泰飯店觀光事業4月起發起物資送暖計畫，邀請旗下「和逸飯店‧台北民生館、和逸飯店‧台北忠孝館及慕軒飯店」偕國泰慈善基金會齊做公益，募得90台液晶電視、100台藍牙音響及家用電器等，透過桃園市社會局、桃園市教育局、高雄市巴楠花部落中小學、台北城市科大民生學院及台南應用科技大學旅館管理學系的穿針引線，將物資捐贈予偏鄉孩童與弱勢家戶，希望藉此援助不同族群，讓愛心遍布各個角落。
2024永續品牌SDGs領導論壇 推動企業永續發展
【記者呂承哲／台北報導】為慶祝4月26日世界智慧財產權日(World IP Day)，台灣商標協會（TTA）於2024年4月24日在經濟部智慧財產局18樓大禮堂舉辦「2024世界智慧財產權日暨永續品牌SDGs領導論壇」，邀請看見．齊柏林基金會、統一企業股份有限公司、宏碁股份有限公司等知名企業分享其品牌與永續發展策略。
台新銀行勇奪2024亞太區史蒂夫商業大獎 「創新人力資源管理獎」首獎
【記者呂承哲／台北報導】國際知名商業大獎史蒂夫獎公布2024年「亞太區史蒂夫商業大獎」之「創新人力資源管理獎」(Award for Innovation in Human Resources Management, Planning & Practice)，台新銀行再度以各項卓越的人力資源管理舉措獲獎，並榮獲該獎項之首獎「金獎」殊榮。
共好永續 富邦人壽攜手通訊處創造千萬社會價值
秉持「正向力量 豐富生命」品牌理念，富邦人壽長期關注台灣社會重大議題，除透過企業倡議與挹注資源，並於內部塑造「全員皆公益」的文化，積極攜手員工發揮正向影響力。為鼓勵同仁深耕在地鄰里發展、落實社區關懷與在地金融服務，創保險業之先，將通訊處推動公益的成效，連結業務獎勵機制，訂立「最佳推動社會公益通訊處評選獎勵機制」，鼓勵通訊處兼顧保險本業及社會責任。經專業評比機構-安侯永續發展顧問(股)公司進行「公益投資社會報酬分析（Social Return On Investment, 以下稱SROI）」，今年入圍的通訊處單一年度投入公益活動，累積可創造逾千萬的社會價值，愛心能量具明確效益。
產官研跨域合作 玉山銀、中企署攜手工研院協助產業永續轉型
【記者呂承哲／台北報導】為推動產業永續發展，玉山銀行與經濟部中企署攜手淨零專家工研院，於4月22日世界地球日舉辦「引領潮流：綠色轉型之道」永續研討會，以再生能源、減碳技術與政府資源為主題進行專題演講，提供企業具體的綠色轉型方案。由中企署主任秘書謝戎峰、工研院產業服務中心副執行長謝國倫與玉山銀行法金執行長柯尊仁與共同出席並與各產業與會代表交流。
金融業MA薪資一次看 年薪百萬是標配
【記者林巧雁／台北報導】銀行業求才需求孔急，又要跟科技業搶人，各家每年儲備幹部徵才都喊到年薪百萬搶新鮮的肝，今年國泰世華銀行、中華開發金控、王道銀行放寬MA只要大學畢業即可應徵。
銀行搶人祭百萬年薪 王道銀儲備幹部月薪68K起跳
【記者林巧雁／台北報導】王道銀行（O-Bank）今年起擴大招募儲備幹部，開放大學以上應屆畢業生或兩年以下工作經驗者報名，月薪6萬8000元，加計年終獎金等，年薪可達百萬以上。
電費4月又要漲？！公司、店家苦不堪言 專家：想省錢快從「6大電器」下手
【任羿馨／綜合報導】經濟部預計3月底召開電價費率審議會，拍板今年4月電價，傳聞工業用戶、民生用戶、小商家、低壓用戶等，預計4月擬不分級距全面調漲，讓許多公司行號、機關團體、及營業店家苦不堪言。對此，有專家表示老闆們想省錢，就要趁現在趕快汰換營業場所耗電量大的老舊電器，並建議可以從政府有節能補助的這「6大電器」下手！
搶人大作戰！永豐金證徵MA 保障兩年百萬年薪
【記者林巧雁／台北報導】永豐金證券第四屆MA徵才起跑，保障兩年百萬年薪，招募「數位金融發展與規劃」及「策略規劃與營運管理」二組人才。
推動節能友善環境有成 中石化獲「台灣企業永續獎」
【地產中心／台北報導】由台灣永續能源研究基金會(TAISE)主辦2023第16屆TCSA「台灣企業永續獎」，此屆中石化(1314)勇奪三項大獎，包括100大永續典範企業獎、傳統製造業第一類金級獎、氣候領袖獎，公司發言人暨財務部副總經理陳穎俊指出，公司10月也榮獲財團法人21世紀基金會頒贈最高卓越之榮耀，也就是「淨零產業競爭力卓越獎」，公司推動氣候變遷友善環境之行動已被多方肯定。
和泰汽車連續八年榮獲TCSA台灣企業永續獎 囊括五大獎為歷屆之最
【記者林浩昇／台北報導】和泰集團長期投入ESG相關作為，並致力於呼應聯合國永續發展目標(SDGs)的精神，長期投身於社會參與，整合集團內外部資源，積極推動公益活動，並於日前連續八年榮獲各界譽為台灣企業永續奧斯卡之稱的第16屆「TCSA台灣企業永續獎」殊榮，和泰汽車總共獲得「綜合績效獎-台灣百大永續企業獎」、「企業永續報告類汽車業-金獎」、「永續單項績效獎-社會共融領袖獎」、「永續單項績效獎-創新成長領袖獎」與「永續單項績效獎-創意溝通領袖獎」五項大獎，在永續各面向備受肯定。
晶華「AI廚餘系統」正式上線 與「香草花園」共創永續飲食願景
【陳揚盛／台北報導】呼應企業永續發展目標，台北晶華酒店啟動「2024永續餐桌」計畫，以館內營收最高的「栢麗廳」自助餐廳為示範指標，於2024年第一季率先導入全台唯一的「AI廚餘系統」，透過現代科技協助廚餘減量；並於餐廳後花園打造一座滿布綠意的「香草花園」，以花園內的各式實用香草入饌，與NG食材及邊角食料共同化身成為餐桌上的美味佳餚，積極實踐聯合國的全球永續發展目標(SDGs)，和消費者一同吃向環保與永續。
明泰獲2項TCSA台灣企業永續獎 續推低碳供應鏈轉型
【財經中心／台北報導】網通大廠明泰科技（3380）勇奪2023第16屆TCSA台灣企業永續獎兩項大獎的肯定，包含「永續綜合績效－台灣100大永續典範企業獎」與「永續報告－電子資訊製造業第一類 金級獎」，此外，明泰集團子公司仲琦科技（2419）也奪下「永續報告－電子資訊製造業第一類 銀級獎」。TCSA永續獎獲獎名單不只是投資人關注的ESG投資重要指標，更是穩定社會引領台灣前進的關鍵力量。
王道銀行展現永續影響力 獲台灣企業永續獎六大獎肯定
【消費中心／任羿馨報導】台灣永續能源研究基金會於日前舉辦第16屆「2023台灣企業永續獎（TCSA）」頒獎典禮，王道銀行（O-Bank）榮獲「TCSA台灣企業永續獎｣六大獎項，包括企業綜合績效類「台灣永續企業績優獎」，永續單項績效類「社會共融領袖獎」、「性別平等領袖獎」、「職場福祉領袖獎」與「創意溝通領袖獎」，以及永續報告類金融及保險業「銀獎」，表彰王道銀行深耕永續經營及發展永續金融的卓越表現。
台股上兩萬點？ 國泰投信董座張錫：台股還有10%上漲空間
【記者林巧雁／台北報導】今天台股收1萬8753點，大漲117點，國泰投信董事長張錫認為，台股還有10%上漲空間，未來台股上兩萬點已是基本。
台灣企業永續獎！華航、長榮、統一超商、三大電信皆獲獎
【記者陳怡文／台北報導】財團法人台灣永續能源研究基金會主辦之「2023第六屆全球企業永續獎(GCSA)」及「2023第十六屆台灣企業永續獎(TCSA)」今舉行頒獎典禮，台灣多家知名企業皆獲獎，包含華航首獲「台灣十大永續典範企業獎」最高榮譽肯定、長榮首奪「永續報告書獎–銀獎」、統一超商再度蟬聯「台灣百大永續典範企業獎」，中華電信、遠傳、台灣大皆榮獲「十大永續典範企業獎」。
剛開工就要找工作！94.1%勞工考慮跳槽 綠能永續、數位轉型最夯
【記者王良博／台北報導】今（15）日是開工日，各行各業恢復上班，不過，人力銀行調查發現，開工後高達94.1%的勞工，續留原公司的機率，沒有大於跳槽機率，人力銀行分析，長年低薪加上通膨壓力，導致員工抱有加薪期待或跳槽的企圖心。另外，人力銀行也預估，龍年熱門工作與「綠能與永續經營」、「邊境解封」以及「數位轉型」三大議題有關，像是風電工程師、ESG管理師，以及大數據分析師等。
ESG內化成員工DNA！中華電信開辦課程 長榮航空邀師生競賽
【記者陳怡文／台北報導】ESG(環境、社會、公司治理)浪潮興起，是一種對公司營運的標準、評分指標，中華電信學院近年積極開辦ESG系列課程，透過教育訓練，將ESG內化為企業員工的DNA；長榮航空再次攜手中原大學，續辦ESG永續創新設計競賽，即日起至3/15開放報名，藉此讓ESG的永續理念遍地萌芽。
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