捷比達為提供包裝設計服務的公司，原為香港公司，後被台灣公司併購，在全球各地包含墨西哥、北越、台灣、美國都有據點
W先生指出，5年前他的頂頭上司到美國西岸出差，安排與廠商飯局，當時仍是應酬文化，也帶他去酒店喝酒。W先生因為當司機當晚滴酒不沾，因他知道喝醉後酒品不好，送上司回飯店時讓他獨自一人坐在後座，W的女友坐在副駕駛座。
果然在開車回飯店的路上，上司不斷想撲向前座性騷擾W先生的女友，將近一小時的車程中，W先生左手一邊開車，右手一邊還要用手阻擋上司往前鑽，他已提醒上司前座是自己女友，並非酒店小姐。
但仍阻擋不了酒醉的上司，快到飯店前仍被他從後座突襲成功，撲向W先生女友又親又摸，也把女方嚇傻嚇哭。W先生忍無可忍，失去理智將他拽下車在路邊痛揍一頓。
因為擔心下手太重，也為了他安全著想，W先生還幫忙叫救護車送他去醫院，坦承動手的W先生也因此被送進監獄，事後兩人達成和解，上司沒有對Ｗ先生提告，不過和解書上並沒有寫此事細節。
捷比達回覆給《壹蘋新聞網》的最新聲明指出，本公司一得知此事，立即向當事員工查證，當事人5年前確實酒後與投訴者發生爭執，被毆住院，事後雙方已和解。
捷比達營運據點遍佈歐美亞澳各地，同仁背景多元，一向重視員工權益，強調友善職場，絕不容忍性騷擾行為，如確實有不當行為，將以最高標準懲處，以保護所有同仁不受威脅。
據了解，面對多年後公司的詢問，該高層僅表示：「當時酒醉不記得了」。
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