勞發署員工遭霸凌輕生　立委批分署長不適格！爆任內「17主管離職」

李宇翔日前公布一則音檔指出，吳姓公務員輕生當天，謝宜容找員工談話，並說葬儀社有位通靈者與吳男對話，吳請通靈人轉達感謝父母，感謝北分署給他很多的愛。謝宜容還說「我不允許大家在外說嘴什麼職場霸凌，這不是事實」，要求內部不准討論。

李宇翔表示，謝宜容上任1年8個月內，就有約20多人離職，甚至有人寧可降調也要離開北分署，可見存在長期且嚴重的問題。

劉建國今也在臉書發文表示，勞動部作為管理全國勞工權益的最高主管機關，內部卻發生職場霸凌事件，至今反應慢半拍，真的讓人非常痛心。

劉建國指出，他接獲爆料，北分署長2023年3月到任至今，兩年內北分署的離退人員就高達81人，同時在主管職部分，他任內就有9位主任、5位科長、2位股長、1位場長等，在不到兩年間共計17位主管職離開單位。

劉建國認為，這樣異常的人員流動數據，勞發署完全沒有任何因應，如今有同仁用生命來發出最沉痛的指控，勞發署至今仍然沒有具體作為，對該分署長做出停職處分，還讓他以請假的方式接受調查，是打算等輿論過後，再銷假繼續當分署長嗎？

劉建國表示，從北分署內人員流動異常成這樣，再加上這次憾事，已充分顯示北分署長完全不適格繼續擔任這個職務，建國要求勞發署應該立即做出停職處分，待霸凌事件調查完畢後，該交由司法的歸司法，但對於北分署內部管理失職一事，必需追究到底。