1111人力銀行進行「上班族尾牙潛規則暨期待度調查」，針對求職會員以網路問卷調查。
調查發現，今年有7成1的上班族確定可以吃到尾牙，比起疫情期間只有6成已經回升，但對比疫情前的8成6，還沒有全面恢復。
進一步從不同產業來進行交叉分析，舉辦尾牙意願最高的是科技業，意願最低的則是百貨販售業。
對此，1111人力銀行公關經理曾仲葳表示，企業舉辦尾牙，主要目的在於感謝員工一整年的付出，同時凝聚來年的向心力。根據統計，電腦及資訊服務業今年前3季營業額增至4080億元，年增9.9%，全年可望挑戰5500億元的新高，獲利表現也反映在尾牙的規模，再加上過去三年許多企業都停辦大型尾牙，今年開始擴大舉辦，提振士氣，因此舉辦尾牙的比例最高。
至於百貨販售業也刷新了歷史紀錄，零售業營業額連26個月正成長，但年底正逢節慶大檔期，業績爆發，相關產業多以獎金分紅犒勞，或者調整到年後開工再舉辦春酒。
另外，尾牙中最受歡迎的獎項，現金紅包毫無懸念，以超過8成7的偏好度成為上班族最想抽中的獎品，汽機車44.9%、3C產品44.4%分別名列2、3名，其次還有機票旅遊住宿券37.1%、百貨禮券／商品提貨券33.4%，都是受到上班族青睞的獎品。不同年齡層喜愛的大獎也不同，除了現金之外，35歲以下的青年上班族鍾愛3C商品，36歲以上則對汽機車的偏好度大增。
除了開心抽獎，尾牙中也有些讓員工倒胃口的環節，調查發現，尾牙中員工最害怕、討厭的環節，包含摸彩獎項寒酸47.3%、沒有抽獎活動45.6%、沒有抽到任何獎品41.0%、餐廳菜色不好吃40.7%、舉辦地點交通不便34.9%、跟長官同桌25.2%。
至於吃尾牙時，讓讓上班族感覺被「潛規則」的情境，則有要求員工表演58.0%、中獎後被拱請客/樂捐47.5%、強迫員工出席34.4%、逐桌敬酒文化20.8%、規定著正裝／主題服裝16.9%，都會讓上班族感覺不愉快。
曾仲葳指出，尾牙是華人文化中重要的活動，傳統上企業主多會準備豐盛的料理，讓員工一起用餐聯絡感情，也獎勵員工一整年來的辛勞。如何賓主盡歡，除了吃好料、抽大獎、看表演，上班族別忘了，舉辦尾牙也是進行跨部門合作的好時機，可以把握機會在輕鬆的氛圍下，與不同部門不同層級的同事交流，增進了解，為職涯打下好基礎。
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