家事移工今年8月10日起，每月薪資調整為2萬元，為降低對於聘僱外籍家庭看護工家庭的影響，勞動部勞動力發展署也提供雇主部分薪資補助配套措施。
發展署提醒，聘僱外籍家庭看護工的一般雇主，有效聘僱期間為2022年8月10日至12月31日，需在明年1月3日前提出申請；符合經濟弱勢之雇主，有效聘僱期間為2022年8月10日至2025年8月9日，並於2025年8月11日前提出申請。
發展署進一步指出，若符合免繳納就業安定費的經濟弱勢雇主，每月將補助3000元、最多補助3年，最高可獲10萬8000元補助；若只是一般聘僱外籍家庭看護工的雇主，每月補助1500元、最多補助4個月，最高可獲6000元補助。
發展署提醒，若經審核通過，將按季自動核算雇主可請領的補助金額，於次一季第3個月第5日匯入雇主提供的帳戶；截至今年12月15日已核准近4萬件，並在12月5日撥付首筆補助。
發展署也提醒，申請時應檢附約定薪資達2萬元以上的勞動契約、雇主本人國內金融機構帳戶存摺封面影本，且要在聘期有效期間內提出申請，許可尚未生效、已失效皆不符合規定。
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