可樂旅遊為響應政府鼓勵民間企業加薪，今（15日）宣布將自2025年1月1日起全體加薪，正職員工全員皆享，平均調幅最高達10%，預估每年人事成本增加近5000萬元。
可樂旅遊董事長黃明峰表示，深知人才是企業發展至關重要的資產，因此在實質上的薪酬福利外，對於表現優異及績效卓越的員工也不吝給予晉升表揚，2023年起至今總計拔擢了近500名員工。
可樂旅遊也說明，疫情後旅遊產業雖迎來榮景，卻也同時面臨產業結構改變、缺工等考驗，目前情況對外有各國供應商大量資源投入與旅遊元件開發，對內則有企業上市櫃計畫啟動，現有人力已無法滿足及因應。為此，繼施行「門市店長百萬年薪惜才計畫」後，將更進一步盤點市場薪資結構作為內部調整依據，以薪資條件吸引更多人才。另已針對產品、業務、行銷、數位科技、AI工程、資安工程與行政等領域，開出逾百職缺。
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