今年的基本工資補貼配套，要求特定行業的去年營業額要較前年衰退20％才能申請，並提供月薪員工每人每月1000元、時薪勞工每人每月560元補貼，不過因爲門檻過高，原估66.3萬名勞工受惠、預算匡列35.46億元，但最後受理1萬8780案、補貼4.23億元。

針對明年的補貼，勞動部勞動條件及就業平等司長黃維琛表示，明年的補貼方案，將按事業單位以基本工資僱用的員工人數按月補貼，至多6個月：月薪員工每人每月補貼920元；部分工時員工560元。

黃維琛說，另考量產業受疫情影響近3年，補貼方案比較基期「2022年9月、10月」，可與2021年、2020年或2019年任一年的同期總營收作比較，衰退幅度10%以上者，即符合補貼條件。預計可補貼全職員工18萬餘人、部分工時員工6萬餘人，所需總經費13億4766萬元，由就業安定基金支應。

另黃維琛表示，這次補貼，則新納入有稅籍登記、成立投保單位、查定核課20萬元以下的事業單位，不用達申請門檻就可直接申請補貼，意味著小吃攤也能夠申請。

對於這次調降門檻，黃維琛指出，去年的方案是要衰退20%，但有廠商反應未通過原因，是因為衰退幅度未達門檻，像是19%、18%都無法申請。但今年的確診人數暴增到800萬，所以今年還是很辛苦，儘管近期有一些事業單位狀況有好一點，但再怎麼樣，都與疫情之前況狀都有落差，所以將補貼門檻調降。

至於是否有限制規定，黃維琛則說，只要違反勞基法第21條、哄抬物價、月投保薪資以多報少、違反公平交易法等，就無法申請，若以發放補貼則會全數追回。

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基本工資 勞動部
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