報導稱,這篇長文列舉這名員工眼中京東存在的一些問題,包括:促銷機制複雜、平台大促銷需要提前規劃好節奏和力道、平台生態需要給到pop商家更多支援、低價心智,需要人人執行到位,貫徹到底。

IT之家指出,以下是劉強東對此回覆評論:我在車裡,抖動打字可能會出錯,希望大家諒解;我覺得這位兄弟說得實在太好了,可以說句句點到了公司的痛點,都是現實存在的問題,而且必須改變,否則我們沒有出路。

我們天天說客戶為先,可是工作中處處以自己為中心進行思考!我們經常說戰鬥、戰鬥只做第一,但是卻處處防守,從不想著如何主動出擊,很多人天天說創新,卻每天就是抄襲跟隨別人。

出現這麼多問題,當然都是我管理不善,我非常自責,但是無論如何,我不會躺平,也希望兄弟們絕不躺平,現在組織龐大擁腫低效,改變起來確實需要時間。

希望兄弟們再多一些耐心,今天還有很多兄弟敢說實話,堅持戰鬥,京東基礎依然在,相信我們一定會走出谷底,任何一個人任何一家公司都會經歷若干個頂峰和谷底才能成就偉大。

我感謝這位兄弟的真誠建言獻策,我可以感受到他很愛公司,真的謝謝你兄弟。也謝謝每一個努力工作的兄弟們,我們一起努力改變!

IT之家之前報導,京東截至今年9月30日第3季財報數據顯示,其第3季收入為2477億人民幣(約1兆898億台幣),較去年第3季增加1.7%,第3季利潤為93億人民幣(約409億台幣),去年同期為87億人民幣。


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