第4個十年成為亞洲特色標竿銀行 玉山金延攬MA首年可達百萬年薪
...子，上週六參與台大校園徵才博覽會並宣布啟動2025年度徵才計畫，今年度徵才計畫將招募50位儲備幹部及...
國泰金招募跨域跨界人才不設限 數位科技職缺逾800創新高
...位，較去2024年大增60%，創下歷年新高，成為今年度徵才一大亮點。國泰擴大向非傳統金融本業的跨界人...
新北捷運公司徵才召募92職缺 維修人員薪資40K起跳
【記者曾佳俊／新北報導】新北捷運公司營運淡海輕軌、安坑輕軌及環狀線，運量持續穩定成長且即將邁入第7年，同時三鶯線也已展開相關測試，為因應業務擴展與營運需求、提早儲備相關軌道人材及提升後續服務量能，於今(24日)公佈114年度第1次公開招考訊息，將公開招考92名專業人才，提供具競爭力的薪資待遇與職涯發展機會。於今起展開114年度，包括環狀線事務員、輕軌司機員、維修類、財會類、工安類及身障類組等職缺，歡迎對軌道專業有熱忱的求職者加入新北捷運公司，一同為市民提供高效、安全的公共交通服務。
新北捷運三路線年度徵才 培訓新生代「起薪最高58K」
【記者曾佳俊／新北報導】新北市積極推動軌道建設，安坑輕軌也於今天（13日）正式投入收費營運，目前淡海及安坑輕軌，包括環狀線全力投入營運，為培植新生代儲備人員及現有營運業務持續推動，新北捷運公司宣佈展開今年度首度徵才，約有70餘名職缺，包含營運、資訊、土木、電子及維修等各類人力，試用期滿起薪35K，最高可達58K。
高中畢業有機會！ 新北捷運年度徵才薪資上看57K
【記者曾佳俊／新北報導】新北市繼安坑輕軌及環狀線陸續由新北捷運公司自主營運，運量穩定提升中，日前展開112年度例行人才招募，最低高中畢業具4年工作經驗即可參加，預計釋出60多個職缺，包含運務、車輛維修、電子維修等，專業人才薪資上看57K，歡迎所有對於軌道專業有熱忱的市民能加一同加入軌道經營的行列。
拚明年通車！捷運三鶯線召募逾60個職缺 最高起薪達63K
【記者曾佳俊／新北報導】新北市積極推動軌道建設，三鶯線將於今年第四季展開相關測試，未來更將致力開拓創新、永續的營運模式，為提早儲備相關軌道人材及後續服務量能提升，於今(19)日展開113年度人才招募，包括營運事務、司機員、行控專業、維修、車電、工務、工安、資訊、護理及一般事務員及身心障礙類等多項職缺等，員額超過60餘名，專業人才薪資上看63K，歡迎專業有熱忱的市民能加一同加入軌道經營的行列。
對抗缺工潮！住宿業加薪5% 知名飯店房務員平均月薪達53K
...24個月。 1111人力銀行指出，台北君悅酒店在年度徵才時，除了有員工餐廳等基本福利，再加碼正職員...
新北捷運徵跨域文組人才 受訓拿證起薪上看39K
【記者曾佳俊／新北報導】新北捷運公司穩健營運淡海輕軌、安坑輕軌，接管環狀線後運量持續穩定成長，未來更將致力開拓創新、永續的營運模式，為此需要吸引跨領域人才加入，今年開春迎新徵才，首次推出「不分科」培訓生職缺，只要國內外大學畢業或高中畢業，並具4年以上工作經驗者，皆可投遞履歷，經6個月相關課程培訓，完成取證後並通過考核，起薪上看3萬9100元。
台大徵才博覽會 金控釋逾3萬職缺具AI背景最搶手
...才，對產業來說也很重要。 第一銀行2024年度徵才360個人，包含一般行員、儲備核心人才（M...
友達啟動千人徵才計畫 應屆畢業生最高可獲30萬獎金
【財經中心／台北報導】友達宣布2023年徵才計畫，今年將聚焦「3大創新人才」，包含專注前瞻顯示技術的研發創新人才、推動數位轉型之數據創新人才，以及挖掘客戶需求，整合軟韌體並提供完整解決方案的跨域創新人才，盼與優秀人才一同走向全球市場，開啟未來視界無限可能，預計今年將招聘千人。
趨勢科技啟動2023徵才計畫 將招聘這5大類人才
...體生力軍，搭上將以高速前進的資安列車。 2023年度徵才計畫以企業網路資安防護、個人家庭資安防護、...
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