友達除了專注前瞻顯示技術研發,也與旗下子公司,如達擎、友達數位、友達宇沛及友達頤康等,進軍智慧顯示解決方案、智慧製造、綠色製造轉型服務、及醫療照護等領域,以互補、合作、共創的方式,深化全球事業布局,強化友達在多元智慧場域的競爭力。此外,友達也看準高雄的產業優勢,進駐亞灣成立「AUO解決方案研發中心」,作為場域應用的孵化地,並藉此帶動集團深化垂直市場的成長量能。

友達鼓勵內部人才流動,除了職務晉升外,針對在原職位已累積專業經驗的員工,給予計畫性輪調或開放申請職務競任,不僅有機會至友達全球據點,如美國、歐洲、東南亞等地區任職,也能選擇友達集團內的其他工作機會實現自我,讓每一位員工在友達不只是「專才」,更能成為「通才」。

在員工福利方面,友達自2010年起推出「員工持股信託計畫」,參與率超過8成。員工每月撥出部分薪資,公司也提撥對應獎勵金購買公司股票,與員工共享公司長期營運成果。

此外,為了維持組織運作的靈活性及提供員工更多工作彈性,友達持續進行「混合辦公模式」,讓員工能依照實際工作需求申請「遠距辦公」或「彈性工時」,進行自主安排與規劃,也能兼顧工作生活平衡。
 
友達永續長古秀華表示:「我們致力打造更友善、多元且符合員工需求的職場環境,不僅連續六年入選彭博「性別平等指數」,也獲得美國《富比世》「全球最佳雇主」的高度肯定。我們將持續完善人才培育與管理系統,為人才創造安心、幸福的職場。」

友達與子公司達擎於3月起,將進行一系列校園徵才活動,4月底前取得友達預聘書的同學,可獲得10萬元早鳥獎金,還有機會獲得最高20萬元簽約獎金。

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