友達除了專注前瞻顯示技術研發，也與旗下子公司，如達擎、友達數位、友達宇沛及友達頤康等，進軍智慧顯示解決方案、智慧製造、綠色製造轉型服務、及醫療照護等領域，以互補、合作、共創的方式，深化全球事業布局，強化友達在多元智慧場域的競爭力。此外，友達也看準高雄的產業優勢，進駐亞灣成立「AUO解決方案研發中心」，作為場域應用的孵化地，並藉此帶動集團深化垂直市場的成長量能。
友達鼓勵內部人才流動，除了職務晉升外，針對在原職位已累積專業經驗的員工，給予計畫性輪調或開放申請職務競任，不僅有機會至友達全球據點，如美國、歐洲、東南亞等地區任職，也能選擇友達集團內的其他工作機會實現自我，讓每一位員工在友達不只是「專才」，更能成為「通才」。
在員工福利方面，友達自2010年起推出「員工持股信託計畫」，參與率超過8成。員工每月撥出部分薪資，公司也提撥對應獎勵金購買公司股票，與員工共享公司長期營運成果。
此外，為了維持組織運作的靈活性及提供員工更多工作彈性，友達持續進行「混合辦公模式」，讓員工能依照實際工作需求申請「遠距辦公」或「彈性工時」，進行自主安排與規劃，也能兼顧工作生活平衡。
友達永續長古秀華表示：「我們致力打造更友善、多元且符合員工需求的職場環境，不僅連續六年入選彭博「性別平等指數」，也獲得美國《富比世》「全球最佳雇主」的高度肯定。我們將持續完善人才培育與管理系統，為人才創造安心、幸福的職場。」
友達與子公司達擎於3月起，將進行一系列校園徵才活動，4月底前取得友達預聘書的同學，可獲得10萬元早鳥獎金，還有機會獲得最高20萬元簽約獎金。
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