宜蘭縣消防局自2022年到2023年間,所屬分隊陸續發生3起性騷擾事件,包括一起女性消防員盥洗、更衣時遭偷窺,消防局調查時還錯誤飲用法規,導致受害人遭刁難;另兩起女消防員室內就寢、更衣時遭到偷拍,宜蘭縣消防局性的騷擾調查小組成員,都是內聘人員,明顯有缺失。
內政部指出,勤安會於今年6月成立,自設置以來已召開7次會議,並針對警察及消防勤務安全、健康管理、災害事故調查等議題,結合專家學者、基層警消人員及警政署、消防署相關機關進行廣泛討論,並制定對策及方向加以管制推動,以確實達到保障警察及消防人員之勤務安全。
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針對監察院調查事件結果,內政部將督導消防署提出整體性防範對策,藉此增進跨轄性騷擾申訴案件之審議及調查,提升案件發生時通知跨轄共同協商機制,並於調查階段注重保護當事人隱私;另為提供當事人心理諮商及輔導,應持續宣導善用員工協助方案及心理健康服務資源;此外,落實消防署「消防廳舍整建」計畫,將「性別友善環境檢測」列為重要考核項目,由中央與地方合作,加速改善女性廳舍性別不友善現況。
內政部強調,為加強保護多元性別權益,將由勤安會持續偕同各級警察及消防機關共同檢討策進,提出有效解決及防治對策,全面管制來落實推動,以杜絕職場性騷擾事件再度發生。
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