培育人才兼帶動地方發展　陽明交大與清大可望到高雄這2地開分校

高雄市綠色協會理事長王敏州認為，高雄市在追求淨零碳排與城市發展過程，產業轉型與都市空間結構改變的相互關聯，公有土地資源如果能夠結合具有前瞻願景的再發展機會，同時維持週邊蓮池潭與龜山原有的天際線，投入建構綠色基盤環境營造的示範場域，持續納入公民參與動能，左營舊聚落有幸能有這樣發展契機必須積極支持。

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曾參與衛武營都會公園運動的前高雄市建築師公會理事長盧友義則表示，在社會各界未能提出振興左營舊城與產業轉型發展的更佳政策願景下，市府引入清大於舊左營國中校地設校的政策選擇，是基於高雄市民及左營區市民的最大公共利益，並且能將基地發揮最大效益。

而在校園環境規劃設計上，他則建議老樹、既有兒童之家、活動中心建物保存，拆除游泳池並復育曹公圳水系意象，校園開放市民使用，重視景觀天際線與開發量體的和諧。

針對產業及人才培育方面，義守大學公共政策管理系助理教授、職涯發展中心組長吳明孝指出，陳其邁市長提出大南方S產業廊帶的轉型政策，開始推動高雄煉油廠轉型為半導體產業園區，然而高雄重大產業轉型策略行動的背後，缺乏頂端科技人才勞動力，始終為重大隱憂。

吳明孝說，高等教育資源分布的南北不均，使得高雄的優秀子弟長期以來多往北部地區頂尖大學就讀，並攻讀研究所畢業後留在中北部就業和定居，造成所謂的北漂現象，而這也導致目前高雄在地產業轉型過程中面臨到人才匱乏的現象。

高市府主動邀請頂尖大學來到高雄設立分部，讓高雄在地大學畢業生就地升學進修研究所和碩士在職專班，除了滿足高雄產業轉型趨勢下對尖端科技人才的需求，更能銜接半導體產業鏈的人才供應。