壹蘋新聞網
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帶您快速了解新聞核心內容：中小企業對AI人才的需求持續升溫，不再僅是討論，而是實質性的招募與薪資調整，且AI在企業人資與營運策略上扮演著關鍵角色。企業愈發重視應徵者的綜合能力，包含AI技能、問題解決及跨領域溝通。
重點整理如下：
- 企業對具備AI技能的人才需求增加，尤其是在批發零售業和中小型企業。
- 過半數企業願提供AI技能人才加薪，主要幅度為1001至3000元。
- AI在履歷篩選和職缺匹配應用廣泛，且逐漸用於員工離職風險預測等分析。
- 企業尋求綜合能力的應徵者，強調解決問題能力和英文能力的重要性增加。
- AI技能、解決問題和跨領域溝通能力成為新職場主流技能。
