公司表示,早在3個月前就規劃發放股份給員工,目的是希望營運做得好,可以把經營成果回饋給員工,經過與律師及會計師討論後,依照公司目前的市場估值,轉讓1億元股份給員工認購,未來如果公司做得更好,員工認購的股份價值自然也會提升。
公司指出,目前營運已經慢慢穩定,接下來就是要開始往上衝,在7月已經達到損益兩平,上個月更突破內部設定的目標,因此第一步是先轉讓股份給員工,感謝員工1年來的努力。
公司透露,下一季營運會更好,等出現實際獲利時,會進一步思考如何回饋給員工,不管是設備的提升,或是加薪都是可能的方式,將一切成果與員工分享。
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