台鐵也爆出「土皇帝」職場霸凌事件，受霸凌員工集體指控，有人資高層不時大聲咆哮，甚至出言侮辱，且辦活動時要求入住的星級飯店都得不一樣，又指派非承辦的女性同仁參加。台鐵人力資源處處長（組改前為人事主任）還被爆故意積壓員工假單，不同意申請專案加班、不支付加班費等，更要求下班也要回覆訊息，造成3年來63人離職，但集體投訴後卻遭台鐵、交通部、人事總處互踢皮球，最後只能再投書總統府，並寫道「總統您看見了嗎？我們也只想好好活著。」
對此，台鐵表示，目前職場霸凌申訴案件均依據勞動部「執行職務遭受不法侵害預防指引」訂定之「執行職務遭受不法侵害預防計畫」，建立職場不法侵害通報機制及處理程序，並成立調查委員會進行超然公正之調查及處理。
台鐵說明，現行調查委員會委員由政風、職安、法務，以及工會代表及勞資爭議調解律師（外部）組成，調查及處理結果奉核定後會立即通知委員及當事人，並落實辦理調查建議。台鐵也強調，目前對職場不法侵害零容忍，將持續推動各項政策，促進員工身心健康。
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