台鐵也爆出「土皇帝」職場霸凌事件,受霸凌員工集體指控,有人資高層不時大聲咆哮,甚至出言侮辱,且辦活動時要求入住的星級飯店都得不一樣,又指派非承辦的女性同仁參加。台鐵人力資源處處長(組改前為人事主任)還被爆故意積壓員工假單,不同意申請專案加班、不支付加班費等,更要求下班也要回覆訊息,造成3年來63人離職,但集體投訴後卻遭台鐵、交通部、人事總處互踢皮球,最後只能再投書總統府,並寫道「總統您看見了嗎?我們也只想好好活著。」
對此,台鐵表示,目前職場霸凌申訴案件均依據勞動部「執行職務遭受不法侵害預防指引」訂定之「執行職務遭受不法侵害預防計畫」,建立職場不法侵害通報機制及處理程序,並成立調查委員會進行超然公正之調查及處理。
台鐵說明,現行調查委員會委員由政風、職安、法務,以及工會代表及勞資爭議調解律師(外部)組成,調查及處理結果奉核定後會立即通知委員及當事人,並落實辦理調查建議。台鐵也強調,目前對職場不法侵害零容忍,將持續推動各項政策,促進員工身心健康。
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