帶您快速了解新聞核心內容：行政院會即將通過一項新的政策，為減少育兒壓力，提供彈性化育嬰留職停薪方案，允許受僱者在既有的2年育嬰假中，撥出30天以單日方式請假，並鼓勵企業支援此政策。
重點整理如下：
- 行政院會將通過「育嬰留停照顧彈性化方案」，提供更彈性的請假機制，減少職場育兒壓力。
- 未來可從最多2年的育嬰留停中撥出30天，民眾可用單日請假，提升職場友善度。
- 未滿30人企業有員工單日留停，政府提供1000元獎勵金，143萬家企業適用。
- 中大型企業若優於法令措施將獲生活平衡獎參選資格，增強企業支持育兒措施的動力。
- 新措施無需修法，最低請假單位可達一小時，不影響全勤獎金，預計明年元旦實施。
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