李明濱接連遭自殺防治中心助理指控性騷擾、女醫師們揭露台大醫院精神醫學部包庇數十年，讓女醫師們需代代交班自求多福，事件延燒兩周後，台大醫院精神部終於給出回應，為過去「可能」的傷害致上遺憾之意，「為求審慎」不續聘李醫師，並承諾進行內部調查。
一名曾在台大精神部受訓的女醫師A投書《壹蘋新聞網》，直言這份看似謙虛自省的聲明，內部的真相是什麼呢？ 首先，閉著眼高喊「性別平等」、「性騷擾零容忍」很美妙，但都有名無實。我可以想像，接下來是一系列的口號、宣導、講座、學分，但暗處的人，過去、現在和未來，只能繼續吞忍台大精神部的無視。
女醫師A說，李教授已經退休了，也切割了，就算有所謂調查，科部對當年女醫師的態度是「為何不投訴？為何不說出來？」。這也是邏輯矛盾之處，既然沒有證據，都只是道聽塗說，那為何不等待調查出爐，如此急於解聘切割呢？
台大醫院的聲明不斷提到院內申訴管道，更是最大障眼法。女醫師A解釋，這意味只要不申訴就查無實據，申訴了科部就能故作中立地置身事外，無論如何都能迴避問題，貫徹整個系統的否認。
女醫師A說：「我常常在想，究竟科部比較瘋狂，或是與父權體制纏鬥多年的我比較瘋狂。 在#metoo延燒的現在，尚且如此，無怪乎台大醫院和醫界近年屢次爆發性侵/性騷擾醜聞。若非系統長年失靈，官官相護，受害者何必至媒體投訴？女醫師和男醫師接受一樣的訓練，通過一樣的考試，為何要承受性騷擾的潛規則？」
女醫師被要求溫柔問診、也要俐落急救，要勇於表達但意見不能太多，A痛批，社會對女性的要求又多又錯亂，在醫院也是如此雙重標準，對男醫師輕輕放下，「他只是比較風流．只是年輕，還需要調整人際關係」。
「若不從組織的角度痛定思痛，切割了一個李明濱，還會有無數個李明濱，這讓我悲從中來」， 女醫師A表示，台大精神部的聲明還是給了我一線改革的曙光，我肯定科部的努力，希望不只是息事寧人，還能公布後續的調查結果，說明所謂的「支持和介入」如何進行。
最後，女醫師A期盼，台大醫院自此能建立常設、有外部監督機制的性平組織，也希望衛福部和專科醫學會正視此事。這一次，不能就這樣算了，因為#metoo沒有人是局外人。
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