中油內部員工透露，透過作弊考進中油的新人，有不少是無心學習、「能摸則摸、能混則混！」拉低中油內部的工作水準，甚至考核不過還會找民代來疏通、調單位，近年來中油公發生不少爆炸案件、工安意外，「多少都跟人員素質有關！」
中油表示，在工廠工作的人，一定是經過實習、考核，通過相關測試，輪班工作也都符合中油的要求，才能成為正式員工。中油在工作現場是採取師徒制來進行經驗傳承，整體來講，正式員工需經過考核、訓練及實務培訓，工作能力都能符合需要。
中油指出，相關案情與討論都來自媒體的報導，中油尚未接獲檢調提供的資料，若接獲檢調提供的資料，會依照考核獎懲規定辦理，最嚴重可終止勞動契約。
