根據站長之家報導，近日，脈脈人才智庫發布《搶灘數字時代·人才遷徙報告2023》，報告指出，2022年最缺人的行業依序是人工智能、電子晶片和新能源汽車，其中人工智能行業的人才緊缺指數（人才需求量/人才投遞量）為0.83，電子晶片和新能源汽車分別為0.80和0.69，仍處於人才相對緊缺狀態。
2022年，從網路轉行的人最多的行業是人工智能，其次是企業數位化服務、電子商務、遊戲以及新能源汽車，這些新興行業正成為網路領域人才的熱門轉行目標。
據美世咨詢數據，2022年互聯網仍有較薪資水準，技術研發職位的報酬尤其顯著，「機器學習研發（高科技）」職位的平均年度總現金報酬為60萬2047元人民幣，「算法開發工程(高科技)」職位的平均年度總現金報酬為64萬1916元人民幣（約287.26萬台幣）。
算法開發工程師的高薪引發對岸網友熱議，許多人看了表示：「我現在改行還來得及嗎？」有人嘆：「被平均，對不起，扯了後腿。」另外有人表示：「又來以偏概全，就看到人家這麼高的年薪，工作壓力大的時候，咱們也沒看到。」
也有人提醒：「互聯網大廠也在裁員了，別一窩蜂去當碼農（程式開發員）了。」
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